A Universidade do Algarve apresentou recentemente o Plano Inclusivo de Igualdade de G\u00e9nero (PI\u00b2G\u00e9nero UAlg), que refor\u00e7a o seu compromisso com a igualdade de oportunidades entre mulheres e homens e que pretende afirmar a Institui\u00e7\u00e3o como um local de toler\u00e2ncia, com respeito pela diferen\u00e7a, sem barreiras.<\/p>\n\n\n\n
Elaborado por um grupo de trabalho coordenado pela Vice-reitora para a Internacionaliza\u00e7\u00e3o e Desenvolvimento Sustent\u00e1vel, Alexandra Teod\u00f3sio, este plano segue as orienta\u00e7\u00f5es internacionais nesta mat\u00e9ria, nomeadamente as elaboradas pelo European Institute for Gender Equality, e visa promover a sustentabilidade atrav\u00e9s da inova\u00e7\u00e3o e da inclus\u00e3o no ensino e na investiga\u00e7\u00e3o, num clima de proximidade, envolvendo tamb\u00e9m a comunidade e agentes p\u00fablicos e privados da regi\u00e3o algarvia. <\/p>\n\n\n\n
O PI\u00b2G\u00e9nero UAlg prev\u00ea um conjunto de a\u00e7\u00f5es que visam integrar na estrutura institucional da UAlg a dimens\u00e3o g\u00e9nero, considerando o exemplo a partir das lideran\u00e7as, \u00f3rg\u00e3os de governo e gest\u00e3o da institui\u00e7\u00e3o, numa perspetiva de constante evolu\u00e7\u00e3o, em fun\u00e7\u00e3o dos mais exigentes padr\u00f5es nacionais e internacionais. Pretende intensificar uma cultura organizacional promotora da igualdade de g\u00e9nero e da inclus\u00e3o, considerando meios de comunica\u00e7\u00e3o formais e informais, pr\u00e1ticas ativas e inclusivas a n\u00edvel interno e externo (regi\u00e3o). O PI\u00b2G\u00e9nero UAlg visa ainda promover a articula\u00e7\u00e3o da vida familiar de todos os trabalhadores e estudantes, na promo\u00e7\u00e3o do bem-estar num ambiente saud\u00e1vel. Neste conjunto de a\u00e7\u00f5es est\u00e1 tamb\u00e9m prevista a mitiga\u00e7\u00e3o dos desequil\u00edbrios da dimens\u00e3o do g\u00e9nero no ensino e na investiga\u00e7\u00e3o em \u00e1reas como as Ci\u00eancias Exatas, da Engenharia e as Ci\u00eancias da Sa\u00fade, considerando a vertente regional, nacional e internacional da UAlg.<\/p>\n\n\n\n
Atrav\u00e9s deste plano, \u201ca UAlg visa reduzir as desigualdades de g\u00e9nero de forma inclusiva, progressiva e monitorizada, para capacitar toda a Academia na \u00e1rea da inclus\u00e3o social, econ\u00f3mica e pol\u00edtica, n\u00e3o podendo ningu\u00e9m ser privilegiado, beneficiado, prejudicado, privado de qualquer direito ou isento de qualquer dever em raz\u00e3o de ascend\u00eancia, g\u00e9nero, l\u00edngua, territ\u00f3rio de origem, etnia, religi\u00e3o, convic\u00e7\u00f5es pol\u00edticas ou ideol\u00f3gicas, instru\u00e7\u00e3o, situa\u00e7\u00e3o econ\u00f3mica, condi\u00e7\u00e3o social ou orienta\u00e7\u00e3o sexual\u201d. <\/p>\n\n\n\n
A Institui\u00e7\u00e3o passa, assim, a dispor de um instrumento que agrega um conjunto de novas pr\u00e1ticas a outras j\u00e1 existentes. Em suma, tal como referido na sua Declara\u00e7\u00e3o de Compromisso, este plano ir\u00e1 contribui para que a UAlg consolide, cada vez mais, o seu slogan, tornando esta Academia \u201cnum local onde \u00e9 bom estudar, trabalhar, ensinar e investigar, independentemente de onde viemos e de quem somos\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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