O Governo criou cinco Centros Qualifica AP, com voca\u00e7\u00e3o territorial, dando resposta \u00e0s necessidades de qualifica\u00e7\u00e3o de trabalhadores da administra\u00e7\u00e3o central e local, nos termos do Despacho n.\u00ba 12126\/2021, de 14 de dezembro.<\/p>\n\n\n\n
Neste contexto, foram criados junto das Comiss\u00f5es de Coordena\u00e7\u00e3o e Desenvolvimento Regional (CCDR), cinco Centros Qualifica AP com voca\u00e7\u00e3o territorial, complementando a oferta de resposta \u00e0s necessidades de qualifica\u00e7\u00e3o de trabalhadores que exercem fun\u00e7\u00f5es p\u00fablicas na Administra\u00e7\u00e3o Central e Local.<\/p>\n\n\n\n
Assim, a partir de janeiro de 2022, a CCDR da Regi\u00e3o do Algarve acolher\u00e1 o Centro Qualifica AP | CCDR Algarve que flexibilizar\u00e1, a n\u00edvel do territ\u00f3rio, as respostas desconcentradas que possam ir ao encontro das necessidades dos trabalhadores em fun\u00e7\u00f5es p\u00fablicas e facultar-lhes qualifica\u00e7\u00e3o, contemplando a possibilidade de aprofundamento das compet\u00eancias desenvolvidas no contexto da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica, apostando no reconhecimento, valida\u00e7\u00e3o e certifica\u00e7\u00e3o de compet\u00eancias. <\/p>\n\n\n\n
Desta forma, a qualifica\u00e7\u00e3o dos trabalhadores das administra\u00e7\u00f5es p\u00fablicas dinamizada e promovida em cada uma das regi\u00f5es NUTS II, beneficiar\u00e1 tamb\u00e9m os objetivos de pol\u00edtica p\u00fablica para a promo\u00e7\u00e3o da competitividade social e econ\u00f3mica da Regi\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
O Investimento TD-C19-i07 da Componente 19 do Plano de Recupera\u00e7\u00e3o e Resili\u00eancia (PRR) – Capacita\u00e7\u00e3o da AP – forma\u00e7\u00e3o de trabalhadores e gest\u00e3o do futuro – contempla 16,7 Milh\u00f5es de Euros para o desenvolvimento do Programa Qualifica AP, a ser implementado pelo Instituto Nacional de Administra\u00e7\u00e3o, I.P., enquanto entidade coordenadora da forma\u00e7\u00e3o profissional na Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica que atuar\u00e1 como benefici\u00e1rio intermedi\u00e1rio.<\/p>\n\n\n\n
Destarte, e no \u00e2mbito do regime de forma\u00e7\u00e3o profissional na Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica, s\u00e3o prosseguidos os objetivos e princ\u00edpios de capacitar os servi\u00e7os e organismos p\u00fablicos, atrav\u00e9s da qualifica\u00e7\u00e3o dos seus trabalhadores e dirigentes, para responder \u00e0s exig\u00eancias decorrentes das respetivas miss\u00f5es, atribui\u00e7\u00f5es e compet\u00eancias e contribuir para o refor\u00e7o da qualifica\u00e7\u00e3o profissional, e bem assim para a melhoria da efici\u00eancia, efic\u00e1cia e qualidade do servi\u00e7o p\u00fablico a prestar aos cidad\u00e3os e \u00e0s empresas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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